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  • 工龄年份怎么算

    2025-01-06 15:25:15

    工龄的计算方法主要有以下几种:连续计算法也称为工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和复查后的工作时间,连续计算为连续工龄。合并计算法也叫合并计算连续工龄

  • 张家界:龙军平调度“五一”假期旅游安保工作

    2025-05-04 20:01:00

    红网时刻新闻通讯员 吴惟肖 报道5月3日,武陵源区人民政府副区长、公安分局局长龙军平在张家界市公安局武陵源分局指挥中心调度“五一”假期旅游安保工作。分局值班局领导、机关值班警力及市交警支队直属二大队、区文化旅游和商务局、区民政和人力资源社会保障局、区城市管理和综合执法局、军地坪街道相关负责人参加会议

  • 员工辞职程序是什么

    2025-01-11 19:14:12

    员工辞职程序通常包括以下几个步骤:提前通知员工应提前30天以书面形式向人事行政部提交《辞职报告》,并领取离职手续表。试用期员工需要提前3天提交书面辞职申请。离职面谈人事行政部会对离职员工进行离职面谈,了解其离职原因并记录。书面辞职信员工需要写一封正式的辞职信,内容包括离职原因、离职期限、工作交接及感

  • 粗心市民手机遗落出租车 暖心司机主动送回获赞誉

    2025-03-20 11:43:00

    “我的手机遗落在出租车后座上,高师傅发现后妥善保管,还把手机给我送来了。”3月19日,平顶山市海鹰出租车公司收到了市民李淼发来一封感谢信,感谢出租车司机高巧云捡到手机后主动送还的善举。原来,3月18日晚,李淼从平顶山市区开源路与五一路交叉口附近乘坐出租车回家后,发现手机遗落在出租车上。手机里不仅保存

  • 什么办法辞职

    2025-01-11 00:57:52

    辞职的方法和注意事项如下:提前规划与通知确定离职原因,明确是因为薪资待遇、职业发展受限、工作环境不适应还是其他因素。根据《劳动合同法》的规定,提前三十日以书面形式通知用人单位,试用期内提前三日通知。选择合适的时机考虑每年的金三银四和金九银十这两个跳槽高峰期,此时企业招聘需求较大,离职后找到新工作的机

  • 在铝厂能干多久

    2025-01-17 17:05:14

    在铝厂工作的时长可以根据不同岗位和个体情况有所不同。以下是一些可能的工作时长和相关考虑因素:一般职位一般劳务合同时间为四五年左右,因为需要长期站立和用力,对脊椎有损害,企业会从员工健康角度考虑,签订较短的合同期限。体力劳动岗位如果从事的是体力劳动岗位,如搬运等,由于工作强度大,一般建议工作时间不要超

  • 调入是什么意思

    2025-01-09 14:11:49

    调入是指一个人从一个单位或部门被正式安排到另一个单位或部门工作的情况。这涉及到工作地点、工作内容、工作性质以及薪资待遇等方面的调整,并可能伴随着人事档案、工资关系及人事关系等一系列关系的变更。调入可以是临时性的,也可能是长期性的,具体取决于调入的原因和单位之间的安排

  • 漯河市源汇区残疾人联合会:召开2025年上半年全区残联系统重点工作推进会

    2025-07-09 11:37:00

    河南经济报记者 刘学中 通讯员 黄莹7月8日,漯河市源汇区残疾人联合会召开2025年上半年全区残联系统重点工作推进会,旨在全面掌握各乡(镇、街道)残联及机关各部室上半年重点工作进展情况,认真查找存在的主要问题,剖析问题产生的根源,科学谋划下一步工作。各乡(镇、街道)分管残联工作的领导、区残联机关中层

  • 有哪些劳动

    2025-01-12 17:49:42

    劳动的形式多种多样,可以从不同的角度进行分类。以下是一些常见的劳动类型:体力劳动需要消耗较多人体体力的工作,如建筑工人、装卸工、清洁工等。包括打扫卫生、扫地、擦桌子、照顾植物和动物、帮助妈妈做家务等。智力劳动需要进行一定脑力劳动的工作,如程序员、医生、教师等。涉及复杂的思维活动,如分析问题、解决问题